
盛田农业创始人孙继周向记者介绍,针对周边村庄因照顾老人、孩子而无法外出务工的留守妇女,企业采取了灵活务工制度——薪酬按日、按时或按件计算,让她们能够根据家庭需要自主安排时间到厂工作。这种方式既切实帮助留守妇女实现了家门口增收,也缓解了企业阶段性用工压力。此外,盛田农业通过“龙头企业+合作社+基地+农户”的产业化模式,带动了3万亩红薯种植基地,辐射2800余户农户,实现户均年增收超过2万元。


盛田农业不仅是全国巾帼现代农业科技示范基地与巾帼文明岗,也是国家AAA级旅游景区,其“非遗助力乡村振兴”实践已被列为河南省典型案例。通过贯通“种植-加工-文旅”的三产融合之路,企业既守护了禹州粉条三百年的非遗技艺,也借数智化转型破解了传统产业的就业瓶颈,为县域发展提供了“守乡”与“兴业”并重的生动样本。媒体的镜头,让“家门口的就业梦”映照出可触可感的民生温度,使老字号在新时代的价值得以广泛传递,也为每一位“守乡人”点亮了增收致富的希望之光。


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